_ Femeile vor alcătui „în curând” majoritatea medicilor din Marea Britanie, spune autoritatea de reglementare medicală

Femeile doctori din Marea Britanie urmează să-și depășească numărul bărbaților omologii, prezice autoritatea de reglementare a profesiei.

Un raport al Consiliului General Medical dezvăluie că forța de muncă este aproape de a atinge „paritatea” între medicii de sex masculin și feminin.

Aproximativ 49% dintre medicii autorizați în Marea Britanie, anul trecut, au fost femei și este „probabil” ca profesia să devină „majoritate feminină în curând”, se arată în raport.

De asemenea, acum sunt în registru mai mulți medici proveniți dintr-o minoritate etnică decât medici albi.

O proporție ceva mai mare dintre noii angajați în 2023 au fost femei (52 la sută), în timp ce bărbații au reprezentat o rată mai mare a celor care pleacă (54 la sută).

Din 2019 până în 2023, Țara Galilor a avut cea mai mare creștere a numărului de doctorițe cu 26%, urmată de Anglia cu 23%, Irlanda de Nord (18 la sută) și Scoția (14%).

Aportul de studenți la medicină a crescut ușor în 2023, se arată în raport, femeile fiind contabile pentru 60 la sută dintre studenți.

Raportul GMC spune: „Trasformarea treptată către paritatea de gen în forța de muncă a medicilor a continuat.

„În următorii ani, este probabil ca Echilibrul se va schimba și mai mult și vor fi puțin mai multe femei decât bărbați.” 

Se adaugă: „Este imperativ ca orice formă de discriminare sau inechitate în viața profesională a medicilor. sunt descoperite, confruntate și îndepărtate pentru a se asigura că toți medicii își pot atinge întregul potențial. Toate părțile au un rol de jucat în acest sens.”

Între 2022 și 2023, numărul de medici autorizați a crescut cu cel mai rapid ritm de când înregistrările GMC au început în 2011. 

The Creșterea de 6 la sută a fost mai mult de dublu față de creșterea medie anuală din 2011 (2,6 la sută), despre care GMC a spus că a fost „condusă de tâmplari din străinătate care iau să crească rolurile angajați la nivel local”.

Medicii angajați la nivel local lucrează pentru trusturi pe contracte locale în non-formare și, de obicei, în roluri nepermanente, fără termeni și condiții convenite la nivel național.

În Anglia și Țara Galilor, numărul de medici angajați la nivel local a crescut cu 75% între 2019 și 2023, de la 21.000 la 36.831.

Proporția medicilor care părăsesc profesia în Marea Britanie este stabilă la 4%, a spus GMC, deși a avertizat că „există semne că mai mulți medici intenționează să plece în viitor”.

Motivul principal pentru a pleca a fost dorința de a practica în străinătate, Australia rămânând cea mai populară destinație.

Suzie Bailey, de la The King's Fund think-tank, a declarat: „Este este încurajator faptul că numărul de medici din registru a crescut cu cea mai rapidă viteză din ultimul deceniu.

„Este, de asemenea, clar că angajarea de noi medici în sine nu este suficientă, trebuie să existe un formare și sprijin în vigoare, toate acestea pot fi insuficiente într-un sistem de sănătate întins.'

(Fluierul)